Hoje foi atingido um acordo entre a administração da IP e a FECTRANS/SNTSF, que demonstrou, mais uma vez, que com persistência e determinação é possível ir mais além.

Este acordo melhorou quer no clausulado geral do ACT, quer no conteúdo do RC, algumas matérias que dão mais garantias aos trabalhadores, retiram discriminações e coloca-nos em melhor posição para, numa futura negociação, melhorar aquilo que ainda não foi possível ultrapassar.

Porque olhamos para os trabalhadores num todo, por exemplo conseguiu-se que os 25 dias de férias sejam já aplicados, para todos sem excepção, no decorrer do ano de 2019.

Brevemente sairá mais informação sobre o acordo alcançado