Cabecalho Sindicaliza Te 2020


 

Correios e Telecomunicações

Com a privatização os CTT foram transformados num instrumento de gerar recursos financeiros para os seus accionistas e, por isso, os milhões para vão para os bolsos dos privados, enquanto para os bolsos dos trabalhadores nem tostões, conforme proposta da administração, que fechou a negociação com 0% (zero) para salário de quem trabalha.

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AE CTT 0A reunião estava marcada para ontem às 15H00... a gestão dos CTT, talvez com dificuldade na desconfinação, respondeu ontem às 13H58 com 11 PÁGINAS de Fundamentação Económica só para tentar justificar o injustificável - UMA PROPOSTA DE AUMENTO 0% (ZERO POR CENTO) em 2020.

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CTT CarteiroNa sequência das duas greves de 29 de Maio e 12 de Junho, os trabalhadores das empresas dos CTT vão continuar a lutar, estando já marcadas as seguintes acções:

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CTTOs dados recolhidos até ao meio dia, apontam para uma adesão à greve de 78%. É uma grande jornada de luta e a prova de que os trabalhadores querem profundas alterações na gestão da sua empresa.

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BandeiraSNTCTO órgão comunicação que está ao serviço da empresa liderada por João Bento, reproduz hoje um texto que, fazemos justiça, não terá sido da lavra do próprio. Não pretendemos imiscuirmo-nos da política editorial desse órgão de informação, seria interessante saber qual a “contribuição dos CTT em publicidade” o mesmo.

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ServMinimosCTTOs CTT deram instruções para que os serviços mínimos fossem nalguns casos 50% dos trabalhadores requisitados. Noutros casos, trabalhadores que os CTT sabem que fazem greve, são requisitados. Nalguns casos são requisitados os trabalhadores que conduzem as carrinhas.

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BandeiraSNTCTTexto enviado pela colabora abaixo identificada. Os destaques a negrito e itálico são nossos.

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PiqueteGreveCaboRuivo29Maio2020É bastante elevada a adesão dos trabalhadores dos CTT e CTT-Expresso à greve que hoje decorre nestas empresas, contra a prepotência da administração, que pretende alterar as regras negociadas no AE, no que se refere à forma de pagamento do subsídio de refeição, que se traduz em 1,9 milhões a menos na Segurança Social e a mais nos bolsos dos accionistas.

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