O que está em causa com esta quantidade de ataques aos direitos dos trabalhadores, é uma tentativa de destruir direitos históricos, fragilizar trabalhadores e reforçar o poder patronal.

O SNTCT/FECTRANS dinamizou uma petição que foi entregue na Assembleia da República com o objectivo de a profissão de Carteiro ser considerada uma profissão de desgaste rápido.

O STT recebeu na passada 6ª feira, ao final da tarde, uma nova proposta negocial para a RTP, que apresentava duas alternativas para a revisão do Acordo de Empresa de 2026.

Na última reunião de negociação do Acordo de Empresa da RTP para 2026, a Administração voltou a insistir numa proposta que fica muito aquém do que é justo e necessário para os trabalhadores.

Na reunião de negociação nos CTT, depois de diversas reformulações, a administração fixou a sua proposta, a que chamou final, nos seguintes valores:

O SINTTAV - Sindicato Nacional dos Trabalhadores das Telecomunicações e Audiovisual informou que concluiu o processo negocial na WTPLAY, com efeitos a 1 de Janeiro de 2026, nas seguintes matérias:

Após um processo negocial exigente, marcado pela firmeza e determinação na defesa dos direitos e da valorização dos trabalhadores, os Sindicatos decidiram subscrever o resultado obtido,

Na última reunião de negociação, a administração dos CTT apresentou uma nova proposta: 21,50€ de aumento nos vencimentos base até 2.957,00€.

A contraproposta do CA da RTP trouxe uma proposta que traduz uma redução salarial e um ataque a direitos conquistados.